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Gestion / Indicateurs

Mieux gérer votre entreprise
CDD : hausse de la cotisation assurance chômage

CDD : hausse de la cotisation assurance chômage

<p> <span data-scayt_word="Dès" data-scaytid="1">D&egrave;s</span> le <span data-scayt_word="1er" data-scaytid="2">1er</span> <span data-scayt_word="juillet" data-scaytid="3">juillet</span>, la modulation des contributions <span data-scayt_word="patronales" data-scaytid="4">patronales</span> (assurance <span data-scayt_word="chômage" data-scaytid="474">ch&ocirc;mage</span>) sera <span data-scayt_word="appliquée" data-scaytid="5">appliqu&eacute;e</span>, en <span data-scayt_word="fonction" data-scaytid="6">fonction</span> du type de <span data-scayt_word="contrats" data-scaytid="7">contrats</span> <span data-scayt_word="signés" data-scaytid="8">sign&eacute;s</span>.</p>

2 min 2
Attention aux modifications du contrat de travail

Attention aux modifications du contrat de travail

<p> <span data-scayt_word="Deux" data-scaytid="1">Deux</span> <span data-scayt_word="récentes" data-scaytid="2">r&eacute;centes</span> <span data-scayt_word="décisions" data-scaytid="3">d&eacute;cisions</span> de la jurisprudence <span data-scayt_word="reviennent" data-scaytid="4">reviennent</span> <span data-scayt_word="sur" data-scaytid="5">sur</span> la modification <span data-scayt_word="essentielle" data-scaytid="6">essentielle</span> du <span data-scayt_word="contrat" data-scaytid="7">contrat</span> de travail et <span data-scayt_word="apportent" data-scaytid="8">apportent</span> <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="9">quelques</span> <span data-scayt_word="précisions" data-scaytid="10">pr&eacute;cisions</span>.</p>

2 min
Du côté de la jurisprudence et de la rupture conventionnelle

Du côté de la jurisprudence et de la rupture conventionnelle

<p> <span data-scayt_word="Voici" data-scaytid="1">Voici</span> <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="2">quelques</span> <span data-scayt_word="décisions" data-scaytid="3">d&eacute;cisions</span> de la justice. On <span data-scayt_word="retiendra" data-scaytid="4">retiendra</span>, <span data-scayt_word="entre" data-scaytid="5">entre</span> <span data-scayt_word="autres" data-scaytid="6">autres</span>,<span data-scayt_word="que" data-scaytid="7">que</span> les <span data-scayt_word="tribunaux" data-scaytid="8">tribunaux</span> <span data-scayt_word="semblent" data-scaytid="9">semblent</span> <span data-scayt_word="tempérer" data-scaytid="10">temp&eacute;rer</span> <span data-scayt_word="leur" data-scaytid="11">leur</span> jurisprudence <span data-scayt_word="sur" data-scaytid="12">sur</span> la rupture <span data-scayt_word="conventionnelle" data-scaytid="13">conventionnelle</span>.</p>

2 min
 Temps partiel à 24 h : y a-t-il des exceptions ?

Temps partiel à 24 h : y a-t-il des exceptions ?

<p> La <span data-scayt_word="loi" data-scaytid="1">loi</span> <span data-scayt_word="prévoit" data-scaytid="2">pr&eacute;voit</span> <span data-scayt_word="que" data-scaytid="3">que</span> la <span data-scayt_word="durée" data-scaytid="4">dur&eacute;e</span> du temps <span data-scayt_word="partiel" data-scaytid="5">partiel</span> <span data-scayt_word="passera" data-scaytid="6">passera</span> <span data-scayt_word="à" data-scaytid="7">&agrave;</span> 24 h par <span data-scayt_word="semaine" data-scaytid="8">semaine</span> <span data-scayt_word="dès" data-scaytid="9">d&egrave;s</span> le <span data-scayt_word="1er" data-scaytid="10">1<sup>er</sup></span> <span data-scayt_word="janvier" data-scaytid="11">janvier</span> 2014. Y <span data-scayt_word="aura-t-il" data-scaytid="12">aura-t-il</span> des exceptions&nbsp;?</p>

3 min
Jurisprudence : droits et devoirs de l’employeur

Jurisprudence : droits et devoirs de l’employeur

<p> <span data-scayt_word="Voici" data-scaytid="156">Voici</span> <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="2">quelques</span> <span data-scayt_word="décisions" data-scaytid="3">d&eacute;cisions</span> de la justice. On <span data-scayt_word="retiendra" data-scaytid="4">retiendra</span>, <span data-scayt_word="entre" data-scaytid="5">entre</span> <span data-scayt_word="autres" data-scaytid="6">autres</span>, <span data-scayt_word="que" data-scaytid="7">que</span> <span data-scayt_word="l’Urssaf" data-scaytid="8">l&rsquo;Urssaf</span> <span data-scayt_word="doit" data-scaytid="9">doit</span> respecter un certain <span data-scayt_word="formalisme" data-scaytid="10">formalisme</span> <span data-scayt_word="lors" data-scaytid="11">lors</span> de <span data-scayt_word="ses" data-scaytid="12">ses</span> <span data-scayt_word="contrôles" data-scaytid="13">contr&ocirc;les</span> <span data-scayt_word="faute" data-scaytid="14">faute</span> de <span data-scayt_word="quoi" data-scaytid="15">quoi</span>, le <span data-scayt_word="contrôle" data-scaytid="16">contr&ocirc;le</span> <span data-scayt_word="peut" data-scaytid="17">peut</span> <span data-scayt_word="être" data-scaytid="18">&ecirc;tre</span> <span data-scayt_word="annulé" data-scaytid="19">annul&eacute;</span>.</p>

2 min
Agenda social et fiscal de juillet

Agenda social et fiscal de juillet

<p> <span data-scayt_word="Retrouvez" data-scaytid="18">Retrouvez</span> <span data-scayt_word="vos" data-scaytid="19">vos</span> obligations <span data-scayt_word="fiscales" data-scaytid="20">fiscales</span> et <span data-scayt_word="sociales" data-scaytid="21">sociales</span> pour le <span data-scayt_word="mois" data-scaytid="22">mois</span> de <span data-scayt_word="juillet" data-scaytid="23">juillet</span></p>

2 min
Comment préserver la trésorerie des entreprises ?

Comment préserver la trésorerie des entreprises ?

<p> <span data-scayt_word="Réduction" data-scaytid="1">R&eacute;duction</span> des <span data-scayt_word="délais" data-scaytid="2">d&eacute;lais</span> de <span data-scayt_word="paiement" data-scaytid="3">paiement</span>, <span data-scayt_word="baisse" data-scaytid="4">baisse</span> de <span data-scayt_word="l’activité" data-scaytid="5">l&rsquo;activit&eacute;</span>, contraction des <span data-scayt_word="encours" data-scaytid="6">encours</span> <span data-scayt_word="bancaires" data-scaytid="7">bancaires</span>, <span data-scayt_word="resserrement" data-scaytid="8">resserrement</span> du <span data-scayt_word="crédit…" data-scaytid="9">cr&eacute;dit&hellip;</span> tout <span data-scayt_word="concourt" data-scaytid="10">concourt</span> <span data-scayt_word="à" data-scaytid="11">&agrave;</span> <span data-scayt_word="mettre" data-scaytid="13">mettre</span> <span data-scayt_word="à" data-scaytid="12">&agrave;</span> la mal la <span data-scayt_word="trésorerie" data-scaytid="14">tr&eacute;sorerie</span> des <span data-scayt_word="entreprises" data-scaytid="15">entreprises</span>. <span data-scayt_word="Voici" data-scaytid="16">Voici</span> <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="17">quelques</span> <span data-scayt_word="pistes" data-scaytid="18">pistes</span> pour faire face.</p>

6 min 1
La complémentaire santé et prévoyance pour tous

La complémentaire santé et prévoyance pour tous

<p> La Loi sur la s&eacute;curisation de l&rsquo;emploi apporte quelques mesures en faveur des salari&eacute;s. C&rsquo;est le cas avec la g&eacute;n&eacute;ralisation de la compl&eacute;mentaire sant&eacute; et de la pr&eacute;voyance.</p>

3 min
Complément d’heures : un avenant au contrat obligatoire

Complément d’heures : un avenant au contrat obligatoire

<p> Les dispositions relatives <span data-scayt_word="à" data-scaytid="1">&agrave;</span> la <span data-scayt_word="loi" data-scaytid="2">loi</span> <span data-scayt_word="sur" data-scaytid="3">sur</span> la <span data-scayt_word="sécurisation" data-scaytid="4">s&eacute;curisation</span> de <span data-scayt_word="l’emploi" data-scaytid="5">l&rsquo;emploi</span> <span data-scayt_word="apportent" data-scaytid="6">apportent</span> de <span data-scayt_word="nouvelles" data-scaytid="7">nouvelles</span> <span data-scayt_word="précisions" data-scaytid="8">pr&eacute;cisions</span> <span data-scayt_word="concernant" data-scaytid="9">concernant</span> les augmentations du temps de travail des <span data-scayt_word="salariés" data-scaytid="10">salari&eacute;s</span>.</p>

1 min
Licenciement : attention au respect des délais

Licenciement : attention au respect des délais

<p> La <span data-scayt_word="cour" data-scaytid="1">cour</span> de <span data-scayt_word="Cassation" data-scaytid="2">Cassation</span> <span data-scayt_word="réaffirme" data-scaytid="3">r&eacute;affirme</span> <span data-scayt_word="ici" data-scaytid="4">ici</span> <span data-scayt_word="qu’un" data-scaytid="5">qu&rsquo;un</span> <span data-scayt_word="délai" data-scaytid="6">d&eacute;lai</span> de 5 <span data-scayt_word="jours" data-scaytid="7">jours</span> <span data-scayt_word="pleins" data-scaytid="8">pleins</span> et <span data-scayt_word="ouvrables" data-scaytid="9">ouvrables</span> <span data-scayt_word="doit" data-scaytid="10">doit</span> <span data-scayt_word="être" data-scaytid="11">&ecirc;tre</span> <span data-scayt_word="respecté" data-scaytid="12">respect&eacute;</span> <span data-scayt_word="entre" data-scaytid="13">entre</span> <span data-scayt_word="l’entretien" data-scaytid="14">l&rsquo;entretien</span> et la <span data-scayt_word="présentation" data-scaytid="15">pr&eacute;sentation</span> de la <span data-scayt_word="lettre" data-scaytid="16">lettre</span> <span data-scayt_word="recommandée" data-scaytid="17">recommand&eacute;e</span>. Rappel des <span data-scayt_word="faits" data-scaytid="18">faits</span>.</p>

2 min
Sécurisation de l’emploi : quid des TPE-PME ?

Sécurisation de l’emploi : quid des TPE-PME ?

<p> La <span data-scayt_word="plupart" data-scaytid="1">plupart</span> des dispositions relatives <span data-scayt_word="à" data-scaytid="2">&agrave;</span> la <span data-scayt_word="loi" data-scaytid="3">loi</span> <span data-scayt_word="sur" data-scaytid="4">sur</span> la <span data-scayt_word="sécurisation" data-scaytid="5">s&eacute;curisation</span> de <span data-scayt_word="l’emploi" data-scaytid="6">l&rsquo;emploi</span> <span data-scayt_word="concernent" data-scaytid="7">concernent</span> les grosses <span data-scayt_word="entreprises" data-scaytid="8">entreprises</span>. <span data-scayt_word="Pourtant" data-scaytid="9">Pourtant</span>, <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="10">quelques</span> <span data-scayt_word="textes" data-scaytid="11">textes</span> <span data-scayt_word="épars" data-scaytid="12">&eacute;pars</span> <span data-scayt_word="intéressent" data-scaytid="13">int&eacute;ressent</span> <span data-scayt_word="également" data-scaytid="14">&eacute;galement</span> les <span data-scayt_word="PME" data-scaytid="15">PME</span> - <span data-scayt_word="TPE" data-scaytid="16">TPE</span>.</p>

3 min
Attention à la démission et sa rétractation !

Attention à la démission et sa rétractation !

<p> Le Code du travail ne <span data-scayt_word="définit" data-scaytid="1">d&eacute;finit</span> pas la notion de <span data-scayt_word="démission" data-scaytid="2">d&eacute;mission</span>. La jurisprudence a en <span data-scayt_word="revanche" data-scaytid="3">revanche</span> <span data-scayt_word="apporté" data-scaytid="4">apport&eacute;</span> <span data-scayt_word="quelques" data-scaytid="5">quelques</span> <span data-scayt_word="éléments" data-scaytid="6">&eacute;l&eacute;ments</span> qui <span data-scayt_word="permettront" data-scaytid="7">permettront</span> de <span data-scayt_word="mieux" data-scaytid="8">mieux</span> <span data-scayt_word="cerner" data-scaytid="9">cerner</span> <span data-scayt_word="cette" data-scaytid="10">cette</span> notion&hellip;</p>

4 min
Travailleurs indépendants : votre déclaration de revenus change

Travailleurs indépendants : votre déclaration de revenus change

<p> La <span data-scayt_word="déclaration" data-scaytid="1">d&eacute;claration</span> <span data-scayt_word="sociale" data-scaytid="3">sociale</span> des <span data-scayt_word="indépendants" data-scaytid="4">ind&eacute;pendants</span>, qui <span data-scayt_word="remplace" data-scaytid="5">remplace</span> la <span data-scayt_word="déclaration" data-scaytid="2">d&eacute;claration</span> commune de <span data-scayt_word="revenus" data-scaytid="6">revenus</span>, <span data-scayt_word="doit" data-scaytid="7">doit</span> <span data-scayt_word="être" data-scaytid="8">&ecirc;tre</span> <span data-scayt_word="effectuée" data-scaytid="9">effectu&eacute;e</span> au plus <span data-scayt_word="tard" data-scaytid="10">tard</span> le 11 <span data-scayt_word="juin" data-scaytid="11">juin</span> <span data-scayt_word="prochain" data-scaytid="12">prochain</span>.</p>

2 min
Jurisprudence, attention aux CDD répétés !

Jurisprudence, attention aux CDD répétés !

<p> Voici une d&eacute;cision de justice qui rappelle qu&rsquo;il faut &eacute;viter de multiplier les contrats &agrave; dur&eacute;e d&eacute;termin&eacute;e&nbsp;&hellip;</p>

1 min
Permis de conduire suspendu pour cause d’ébriété…

Permis de conduire suspendu pour cause d’ébriété…

<p> <span data-scayt_word="L’état" data-scaytid="18">L&rsquo;&eacute;tat</span> <span data-scayt_word="d’ébriété" data-scaytid="19">d&rsquo;&eacute;bri&eacute;t&eacute;</span> <span data-scayt_word="dans" data-scaytid="20">dans</span> le <span data-scayt_word="bâtiment" data-scaytid="21">b&acirc;timent</span> et les <span data-scayt_word="travaux" data-scaytid="22">travaux</span> publics <span data-scayt_word="est" data-scaytid="23">est</span> un <span data-scayt_word="phénomène" data-scaytid="25">ph&eacute;nom&egrave;ne</span> r&eacute;el&hellip;.m&ecirc;me <span data-scayt_word="s’il" data-scaytid="26">s&rsquo;il</span> <span data-scayt_word="est" data-scaytid="24">est</span> <span data-scayt_word="parfois" data-scaytid="27">parfois</span> <span data-scayt_word="amplifié" data-scaytid="28">amplifi&eacute;</span>&nbsp;! <span data-scayt_word="Quelques" data-scaytid="29">Quelques</span> <span data-scayt_word="décisions" data-scaytid="30">d&eacute;cisions</span> <span data-scayt_word="permettront" data-scaytid="31">permettront</span> <span data-scayt_word="d'éclairer" data-scaytid="32">d&#39;&eacute;clairer</span> <span data-scayt_word="l'employeur" data-scaytid="33">l&#39;employeur</span> et le <span data-scayt_word="salarié" data-scaytid="34">salari&eacute;</span> <span data-scayt_word="sur" data-scaytid="35">sur</span> <span data-scayt_word="leurs" data-scaytid="36">leurs</span> <span data-scayt_word="droits" data-scaytid="37">droits</span> <span data-scayt_word="respectifs" data-scaytid="38">respectifs</span>...</p>

2 min
Prise en charge du transport : égalité pour les salariés

Prise en charge du transport : égalité pour les salariés

<p> <span data-scayt_word="Doit-on" data-scaytid="1">Doit-on</span> <span data-scayt_word="prendre" data-scaytid="2">prendre</span> en charge les <span data-scayt_word="titres" data-scaytid="3">titres</span> <span data-scayt_word="d’abonnement" data-scaytid="4">d&rsquo;abonnement</span> de travail des <span data-scayt_word="salariés" data-scaytid="5">salari&eacute;s</span> <span data-scayt_word="quelle" data-scaytid="6">quelle</span> <span data-scayt_word="que" data-scaytid="7">que</span> <span data-scayt_word="soit" data-scaytid="8">soit</span> la distance&nbsp;? La <span data-scayt_word="Cour" data-scaytid="9">Cour</span> de <span data-scayt_word="cassation" data-scaytid="10">cassation</span> <span data-scayt_word="confirme" data-scaytid="11">confirme</span> <span data-scayt_word="sa" data-scaytid="12">sa</span> position. <span data-scayt_word="Autre" data-scaytid="13">Autre</span> <span data-scayt_word="décision" data-scaytid="14">d&eacute;cision</span> <span data-scayt_word="à" data-scaytid="15">&agrave;</span> <span data-scayt_word="regarder" data-scaytid="16">regarder</span>&nbsp;: les <span data-scayt_word="délais" data-scaytid="17">d&eacute;lais</span> <span data-scayt_word="imposés" data-scaytid="18">impos&eacute;s</span> par <span data-scayt_word="l’Urssaf" data-scaytid="19">l&rsquo;Urssaf</span>.</p>

2 min
Agenda fiscal d'avril et mai

Agenda fiscal d'avril et mai

<p> <span data-scayt_word="Retrouvez" data-scaytid="11">Retrouvez</span> <span data-scayt_word="vos" data-scaytid="12">vos</span> obligations <span data-scayt_word="fiscales" data-scaytid="13">fiscales</span> et <span data-scayt_word="sociales" data-scaytid="14">sociales</span> pour <span data-scayt_word="avril" data-scaytid="15">avril</span> 2013</p>

3 min 1
Un nouveau barème des frais de carburant pour 2012

Un nouveau barème des frais de carburant pour 2012

<p> <span data-scayt_word="L'administration" data-scaytid="1">L&#39;administration</span> <span data-scayt_word="vient" data-scaytid="2">vient</span> de fixer, pour 2012, le <span data-scayt_word="barème" data-scaytid="3">bar&egrave;me</span> des <span data-scayt_word="frais" data-scaytid="4">frais</span> de <span data-scayt_word="carburant" data-scaytid="5">carburant</span>. Il <span data-scayt_word="est" data-scaytid="6">est</span> <span data-scayt_word="revalorisé" data-scaytid="7">revaloris&eacute;</span> par rapport <span data-scayt_word="à" data-scaytid="8">&agrave;</span> <span data-scayt_word="celui" data-scaytid="9">celui</span> applicable pour 2011.</p>

3 min
L'indice du coût de la construction en légère hausse

L'indice du coût de la construction en légère hausse

<p> L&#39;indice du co&ucirc;t de la construction (ICC) en France a tr&egrave;s l&eacute;g&egrave;rement augment&eacute; de 0,06% sur un an pour atteindre 1.639 points au quatri&egrave;me trimestre 2012, a annonc&eacute; l&#39;Insee.</p>

1 min